Personalità
Sense of Power Scale
How much influence and say you feel you have with others.
Informazioni su questo test
Your sense of power is how much influence you feel you have over other people — whether others listen to you, whether you can get your way, and whether you have a say in decisions. It is your own perception, not your actual position or status. A stronger sense of power is linked with more confidence and initiative; a weaker one with feeling overlooked. Neither is a fault — it depends a lot on your situation and relationships.
Che cosa significa il tuo punteggio
| Punteggio | Interpretazione |
|---|---|
| 8–26 | Lower sense of power |
| 27–37 | Moderate sense of power |
| 38–56 | Higher sense of power |
Informazioni su questo questionario
Il SOPS è un questionario di screening ad accesso libero. Lo riproduciamo esattamente come è stato pubblicato e aggiungiamo una spiegazione del tuo risultato in linguaggio chiaro.
Serve a scopo informativo e di autoriflessione, non è una diagnosi — un punteggio è un'istantanea, non un'etichetta. Se il tuo risultato ti preoccupa, parlane con un professionista qualificato. Vedi come scegliamo e verifichiamo i nostri test e i nostri standard editoriali.
Fonti indipendenti e di riferimento su questo tema:
Domande frequenti
What does this measure?
Your subjective sense of power — how much influence you feel you have over others in your relationships. It is your perception, not your formal status or job title.
Is a low score bad?
No. Sense of power depends heavily on your current roles and relationships and can shift over time. It is a snapshot, not a fixed trait or a judgement of your worth.
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Fonte: Anderson, C., John, O. P. & Keltner, D. (2012), Personal Sense of Power Scale (generalized version). Free for research and educational use.